一、招聘類別: (一)114學年度第1學期第1次代理、代課及教學支援工作人員(閩語)甄選第6次招考: 1.代理教師 資訊專案人力1名:無人報名，從缺。 2.代課教師 (1)雙語彈性課程1名: 正取:張O憶。 (2)體育鐘點1名:無人報名，從缺。 3.教學支援人員閩南語3名:無人報名，從缺。   (二)114學年度第1學期第2次代課教師甄選第2次招考: 代課教師:資優資源班1名: 無人報名，從缺。   二、尚於下述時間進行第1次代理、代課及教學支援工作人員(閩語)教師甄選第7次招考及第2次代課教師甄選第3... 觀看完整文章

一、招聘類別: (一)114學年度第1學期第1次代理、代課及教學支援工作人員(閩語)甄選第5次招考: 1.代理教師 (1)導師實缺1名: 正取:邱o慧；備取1.戴o儂、備取2.李o儀。  (2)資訊專案人力1名:無人報名，從缺。 2.代課教師 (1)音樂及表演藝術1名:正取:陳o艷。 (2)雙語彈性課程1名:無人報名，從缺。 (3)體育鐘點1名:無人報名，從缺。 3.教學支援人員閩南語3名:無人報名，從缺。 (二)114學年度第1學期第2次代課及教學支援工作人員(客語)第1次招考: 1.代課教師 資優資源班1名:... 觀看完整文章

一、依行政院人事行政總處114年7月3日總處培字第1140017900號書函辦理，並檢附原書函影本（含附件）1份。 二、為鼓勵公務人員平日留宿並提升週間旅遊人次，交通部觀光署業請23家國民旅遊卡（以下簡稱國旅卡）收單機構協助推廣並彙報所屬旅宿業者實施之公務人員優惠方案；並請各收單機構將上開優惠方案建置於國旅卡檢核系統「優惠資訊」專區，以利公務人員查找。 三、旨揭優惠方案彙整表業登載於國旅卡網站（https://travel.nccc.com.tw/）之「最新消息」，如對優惠方案內容有任何疑義，請向各該特約商店或其收單機構洽詢。另為利休假補助費之申請，公務人員於刷卡消費前，請先至國旅卡網站或... 觀看完整文章

一、招聘類別: (一)代課教師: 資優資源班代課教師:1 (二)教學支援人員 客語:1   二、報名日期: 第1次：114年7月18日 第2次：114年7月21日 第3次：114年7月23日 第4次：114年7月24日 第5次：114年7月25日 第6次：114年7月30日 報名時間:8時至11時止 三、甄試日期： 第1次：114年7月18日 第2次：114年7月21日 第3次：114年7月23日 第4次：114年7月24日 第5次：114年7月25日 第6次：11... 觀看完整文章

【簡章公告】桃園區同德國小114學年度第1學期第1次代理教師甄選簡章(第5-10招) 一、招聘類別: (一)代理教師: 1.實缺1名: 導師 2.資訊專案人力1名:專辦本市114年推動中小學數位學習精進方案之輔導事務及各項活動 (二)代課教師: 1.體育鐘點:1 2.雙語彈性鐘點:1 3.音表藝術鐘點:1 (三)教學支援 閩南語:3 二、報名日期: 第5次：114年7月18日 第6次：114年7月21日 第7次：114年7月23日 第8次：114年7月24日 第9次：114年7月25日 第10... 觀看完整文章

招聘類別: (一)代理教師 1. 導師實缺1名:無人報名，從缺。 2. 虛缺(佔教育部國民及學前教育署推動國小合理教師員額缺) 自然科任1名:正取:張○敏。 3. 資訊專案人力1名:無人報名，從缺。 4. 虛缺(公假進修) 英語科任1名:正取:羅○元;備取:饒○勛。 (二)代課教師 1.音樂及表演藝術1名:正取:陳○茹。 2.雙語彈性課程1名: 無人報名，從缺。 3.社會鐘點1名: 正取:陳○霈。 4.體育鐘點1名:因故放棄錄取資格， (三)教學支援人員閩南語3名:無人報名，從缺。   二、錄取人員請於... 觀看完整文章

招聘類別: 代理教師: 1.實缺6名:導師:正取1: 馮○儀、正取2: 林○怡、正取3: 廖○婷、正取4: 繆○蓉、正取5: 林○淳。 2.虛缺(侍親留職停薪缺及借調缺)2名:  (1)雙語音樂1名:正取:謝○伃。  (2)雙語體育1名:正取:陳○安。 3.虛缺(佔教育部國民及學前教育署推動國小合理教師員額缺) 2名:  (1)自然科任1名:無人報名，從缺。  (2)英語科任1名:正取:劉○珮。 4.餘額增派實缺3名:科任教師（主要為協助教育局相關委辦業務）: 正取1: 吳○琦、正取2: 柯○芳... 觀看完整文章

招聘類別: 代理教師: 1.實缺6名:導師:無人報名，從缺。 (本案第1次招考錄取人員因故放棄，爰仍開實缺6名) 2.虛缺(侍親留職停薪缺及借調缺)2名:  (1)雙語音樂1名:無人報名，從缺。  (2)雙語體育1名:無人報名，從缺。 3.虛缺(佔教育部國民及學前教育署推動國小合理教師員額缺) 2名:  (1)自然科任1名:無人報名，從缺。  (2)英語科任1名:無人報名，從缺。 4.餘額增派實缺3名:科任教師（主要為協助教育局相關委辦業務）: 無人報名，從缺。 5.資訊專案人力2名... 觀看完整文章

一、依「友善家庭－公教員工福利服務措施推動方案」及參照「行政院所屬各機關學校辦理員工子女托育服務實施方案」辦理。 二、旨揭托育服務機構優惠措施相關注意事項如下： (一)優惠對象及方式： １、優惠對象為本府所屬各機關（學校）之公教員工，包含公教人員、技工、工友、駕駛、約聘僱人員及約用人員，以及本府所屬事業機構及行政法人之職員。 ２、憑員工卡、識別證或在職證明等文件，可享優惠方案。 (二)本府係提供優惠措施資訊予同仁自由參考運用，如發生消費糾紛或訴訟，由同仁依消費者保護法或民法相關規定辦理，本府不介入當事人與托育服務機構間之履約爭議。 (三)案內優惠措施效期為2年，期間如終止特約關係，... 觀看完整文章

一、依行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）114年6月16日總處綜字第1141001140號書函辦理，並檢附原書函影本1份。 二、人事總處為期推廣員工協助方案(以下簡稱EAP)政策推動重點，以增加辦理業務知能及提升服務品質，特製作旨揭影音短片置於該總處全球資訊網/公務人員/EAP專區/如何辦理EAP（https://www.dgpa.gov.tw/mp/submenu?uid=225&mid=223）項下，請參考運用。